Да, мы понимаем, что вы устали целыми днями общаться по видеосвязи. Мы знаем, что такое утомление от видеоконференций, которое наступает после длительной работы в удаленной или гибридной среде. Каждого из нас можно простить за возникающее иногда желание пропустить конференцию или просто выключить камеру.
Кроме того, после продолжительной работы в удаленной среде практически без личностного общения с начальниками, руководителями и коллегами даже самый уверенный сотрудник может усомниться в своем профессионализме. Поэтому справедливыми будут перечисленные далее вопросы.
- Как выделяться в удаленной рабочей среде?
- Как демонстрировать, что вы взаимодействуете со своими командами?
- Как демонстрировать, что вы продуктивный сотрудник?
Мы опросили работников из США, которые общаются с коллегами и клиентами с помощью платформ для аудио- и видеокоммуникаций, об их привычках в коммуникации. Мы узнали, что даже спустя 18 месяцев, на протяжении которых многим из нас приходилось пользоваться видеокоммуникациями, профессионалы в самых разных сферах видят значительную пользу в видеоконференциях и особенно в том, чтобы включать камеры во время таких конференций.
По данным опроса, проведенного компанией Morning Consult по заказу Zoom, включение видео способствует повышению уровня продуктивности, вовлеченности и доверия. Оно также может улучшить общее восприятие вас как сотрудника со стороны начальника или коллег.
Однако при этом очень важно находить баланс и понимать, когда и где лучше использовать видео. 71% опрошенных отметили, что информацию, которую им сообщают во время некоторых видеозвонков, им было бы удобнее получить в чате или по электронной почте.
Далее вы узнаете, когда люди включают видео во время виртуальных конференций, когда они не хотят этого делать и когда вам тоже следует так поступать.